Stundande lärarbrist på högskolan

- in Nyheter

Var fjärde lärare inom högskolan pensioneras före år 2015. Statsvetenskap,

juridik och humaniora är de områden som drabbas värst, visar en rapport från

SFS. Men problemen kan få positiva bieffekter.

– Högskolan får möjlighet att rekrytera fler kvinnor, invandrare och personer

med studieovan bakgrund, säger Erik Bromander, SFS:s vice ordförande.

”Jätteproppen Orvar”, 40-talisterna, är på väg att försvinna från

arbetsmarknaden. Begreppet myntades på 1980-talet som ett uttryck för den

40-talsgeneration som länge suttit som en spärr och hindrat yngre från att komma

fram. Enligt en rapport från Sveriges förenade studentkårer, SFS, kommer 75

procent av dagens professorer samt en stor del av dagens lektorer och adjunkter

att ha pensionerats före år 2015.

Över hälften går i pension

Enligt uppgifter från Sulf, Sveriges universitetslärarförbund, kommer över

hälften av dagens professorer att ha gått i pension inom tio år. 40-talisternas

uttåg kommer samtidigt som 16-18-åringarna beräknas bli allt fler. Statistik

från SCB visar att andelen personer i denna åldersgrupp kommer att öka med 29

procent inom 10-15 år.

Ann Fritzell, ombudsman för Sulf, anser att siffrorna inte kan läsas generellt

eftersom det finns stora skillnader mellan olika vetenskapsområden.

– De är framförallt vissa juridiska och statsvetenskapliga ämnen samt humaniora

som kommer att bli lidande, menar hon.

De ämnen som, enligt Sulf:s statistik har mindre än en kompetent sökande lektor

till varje professur är bland annat slaviska språk, civilrätt,

landskapsplanering och statistik. Ämnesområden som beräknas stå helt utan

sökande är processrätt, straffrätt och demografi.

Utbilda fler handledare

För att råda bot på problemet anser Ann Fritzell att man måste börja titta på

vilken resurs doktoranderna utgör.

– Första prioritet för att motverka en annalkande lärarbrist är att se till att

de doktorander som finns får doktorandanställning eller annan anställning, säger

hon.

Från SFS:s sida vill man se en resurssatsning för att få ut fler examinerade

från forskarutbildningen. Ett första steg kunde vara att utbilda fler

handledare. Vice ordföranden, Erik Bromander, menar också att det måste bli mer

statusfyllt att undervisa.

Enligt Tim Nordin, sekreterare på utbildningsdepartementet, är regeringen väl

medveten om den kommande lärar- och forskarbristen.

– Problemet kommer att tas upp i en forskningspolitisk proposition som kommer

inom knappt två år.

Jätteproppen Orvars upplösning skapar alltså problem, men situationen kan också

föra med sig något positivt. Pensionsavgångarna ger en möjlighet att skynda på

en förändring mot jämställdhet och ökad mångfald inom lärarkåren.