Bemanningsföretag, fack och nyfikna studenter samlades igår på Biomedicinskt centrum för den årliga arbetsmarknadsmässan Corpus Laborans. Intresset av att jobba i Norge är fortfarande stort.
Foto: Sigrid Rosell
– Syftet med mässan är att studenterna ska få upp ögonen för arbetsgivare och att de ska se hur stor efterfrågan av personal inom vården det faktiskt är, säger Sara Erixon från vårdvetenskapliga föreningen, VÅVS.
Får jobb
En arbetsmarknadsmässa för framtida sjukvårdspersonal kan tyckas onödig. Enligt socialstyrelsen finns det en stor efterfrågan på specialiserade läkare och sjuksköterskor.
Sara Erixon läser till sjuksköterska och ser goda möjligheter till jobb i framtiden. Hon tycker ändå det är viktigt med arbetsmarknadsmässa för studenterna.
– Det är jätteviktigt trots att det finns en stor efterfrågan på sjuksköterskor just för att det får upp ögonen för olika sorters arbetsgivare. Själv hade jag inte koll på alla de arbetsgivare som är här idag, säger Sara Erixon.
Foto: Sigrid Rosell
”Inte under 25 000”
Montern där Anna Malmrös och VÅVS sitter lockar många besökare. Hon pluggar till skjutsköterska och är en förespråkare av den nationella ”Inte under 25 000”-kampanjen som går ut på att nyexaminerade sjuksköterskor ska ha minst 25 000 kronor i ingångslön.
Hon är här idag för att visa att VÅVS för kampanjen framåt.
– Efterfrågan på sjuksköterskor är stor men utbudet är dåligt på grund av lönen. Sjuksköterskor ska inte ta jobben med för dåligt betalt, säger Anna Malmrös.
Riktad mässa
På mässan finns även bemanningsföretag representerade. Kristofer Janiec är läkare och grundare till ett bemanningsföretag som rekryterar läkar- och sjuksköterskestudenter till Norge.
– Du ska jobba i Norge om du vill ha en bättre lön, säger han.
Han tycker att arbetsmarknadsmässan är orättvis.
– Det är dyrt för mindre företag att stå här, vilket är synd för då blir det en mässa med stora vinstdrivande företag. Det blir riktat.
–Studenterna borde söka sig även till mindre arbetsgivare ifall de vill vara säkra på att få jobb, säger Kristofer Janiec.
Öyvind Espelund är rekryterare från Norge och han berättar att svenskarna är mycket eftertraktade på grund av stor brist på vårdpersonal.
– Svenskarna räddar det norska hälsoväsendet, säger han.
– Det är pengarna som lockar, men det är också schystare arbetsvillkor, säger Malin Carvalho Nejstgaard.
Foto: Sigrid Rosell
Norge lockar
Malin Carvalho Nejstgaard pluggar till läkare och är på mässan eftersom att hon vill jobba i Norge i sommar.
– Det är pengarna som lockar, men det är också schystare arbetsvillkor, säger hon.
Erik Ising som också pluggar till läkare vill också till Norge och jobba. Han vill gärna ta hjälp av ett bemanningsföretag för att få jobb.
– Det är smidigare att få jobb genom ett bemanningsföretag, de fixar resa och boende, säger han.
